Quel statut pour un carreleur ?
Quel statut pour un carreleur? Si vous voulez devenir carreleur Bordeaux ou dans une autre ville, vous vous demandez peut-être quel statut et le plus adapté pour vous. Dans cet article, nous allons voir les différents statuts juridiques liée à l’activité professionnelle d’un carreleur.
Les prérequis pour être carreleur.
Avant de créer votre entreprise ou société ou organiser vos travaux, il faudra d’abord remplir quelques prérequis. Nous allons voir en détails quels sont ces derniers.
Avoir une formation ou une expérience certifiant la pose professionnelle de carrelage.
Comme beaucoup de métiers liés à l’artisanat, avoir un diplôme ou une expertise est indispensable pour un mosaïste. En effet, outre d’offrir une garantie à vos futurs clients ou votre recruteur sur vos capacités, il s’agit avant tout d’une obligation légale. Pour exercer donc le métier de carreleur en entreprise ou en tant qu’employé, il faudra être diplômé d’un certificat d’aptitude professionnel (CAP) ou bien d’un Brevet Professionnel (BP).
Il est aussi possible d’exercer le métier de mosaïste avec ce que l’on appelle une VAE (Validation par l’expérience). Pour avoir une VAE, il faudra en général pouvoir justifier d’une expérience de 3 ans dans la pose de carrelage. Si vous voulez connaitre d’ailleurs plus précisément les conditions de remise de la VAE, n’hésitez pas à vous renseigner à la chambre des métiers de votre commune ou à l’AFPA (Agence de Formation Professionnelle des Adultes).
Avoir les assurances pour couvrir les dommages professionnels pouvant arriver sur le chantier.
Si le carreleur travail en indépendant ou en société, il faut qu’il dispose de plusieurs assurances pour le protéger pendant et après le chantier.
Ces dernières sont:
- L’assurance décennale
- L’assurance biennale
- L’assurance responsabilité civil et professionnel (RCP)
L’assurance décennale
Cette dernière permet de protéger vos clients en cas de mal façon lors des travaux pour une durée de 10 ans. Par exemple, si deux ans après la pose de votre carrelage, le client se rends compte que les carreaux se plie ou sont fissurés. Alors l’assurance financera le prix des travaux nécessaire à la rénovation de ce carrelage.
Pour obtenir un contrat d’assurance de ce type, il faudra disposer aux choix d’un CAP ou d’un BEP dans l’univers du BTP (bâtiment). Une attestation de ce genre est obligatoire peu importe le type d’œuvre que vous allez réaliser. Faites donc en sorte d’avoir souscrit ce contrat avant de commencer à travailler.
L’attestation biennale
L’attestation biennale est quant à elle moins longue. En effet, elle n’assure les détériorations trouvées sur l’ouvrage que sur une durée de 2 ans. Par contre, contrairement à l’attestation décennale, elle n’implique pas de réparation en profondeur comme du gros œuvre. De ce fait, cette attestation juridique n’assure pas les malles façons sur les carreaux.
Elle permet par contre de s’assurer sur d’autres affaires et ouvrages du chantier : comme la plomberie, la peinture, les pièces de menuiserie et les revêtements intérieurs.
L’attestation RCP
L’attestation RCP couvre les dégâts causés aux tiers au cours des activités que vous exercez en tant qu’artisan. Elle couvre les dégâts corporels, comme lorsqu’un client est blessé dans vos chantiers ou vos locaux.
Les dégâts matériels sont également couverts, par exemple lorsque vous endommagez les biens d’un client lors de la prestation de services professionnels.
En outre, les dommages immatériels sont inclus, ils constituent des dégâts pécuniers aux tiers. Par exemple, si vous retardez la livraison d’un produit ou d’un ouvrage et que le client en a besoin pour travailler (typiquement le cas d’un investisseur du BTP), cela peut entraîner une perte de son chiffre d’affaires. L’attestation peut donc être invoquée dans ce cas.
La RCP ne peut donc être invoqué que pour trois motifs distincts :
- Dommage au client
- Erreur professionnelle ou omission
- Il existe un lien entre cette erreur et le dommage subit
Notez que si vous faites le choix de prendre une RCP , cette dernière vous couvrira vous et les salariés travaillant sur vos chantiers.
Quel statut pour un carreleur ?: Auto-entrepreneur, Micro-entreprise, SARL, SAS ou salarié ?
Lorsque l’on évoque l’activité professionnelle du carreleur, on pense souvent à un statut juridique toujours lié à l’entrepreneuriat. Or, il est possible d’exercer ce métier du BTP avec un régime proche du salariat. En effet, beaucoup de carreleurs (spécialement en début de carrière) travaille en tant qu’employé pour une entreprise du bâtiment. Cela permet de gagner de l’expérience et de se créer des contacts avant d’entamer la création de sa propre société. Regardons ainsi ces différentes possibilités de statuts juridiques d’un carreleur.
Quel statut pour un carreleur ?: Le régime d'auto-entrepreneur ou de micro-entreprise
Le statut d’auto-entrepreneur est sans aucun doute le plus simple à avoir lorsque que l’on veut être artisan indépendant. Mais ne vous y trompez pas, ce régime possède aussi quelques défauts. Regardons donc ensemble les plus et les défauts de ce dernier.
Les avantages du régime d'auto-entrepreneur.
Comme nous l’avons dit tout à l’heure, l’un des mérites principaux d’être un poseur de carrelage en auto-entreprise est la facilité de création de l’entreprise. En effet, lorsque vous créez une auto-entreprise, les formalités administratives sont assez faibles contrairement à d’autres régimes.
Pour créer une auto-entreprise, vous aurez juste besoin de remplir un formulaire spécifique et donnez les justificatifs nécessaires.
Regardons ainsi ensemble les différents points positifs que propose la micro-entreprise.
- Pas besoin de faire un apport financier, lors de la création de votre micro-entreprise.
- Pas de facturation de la TVA pour les entreprises ne dépassant pas les 34 400 € par ans de bénéfices.
- Une charge sociale allégée pour la première année de travail.
- Le versement libératoire : Vous avez la possibilité de combiner votre impôt sur le revenu avec la taxe sur le chiffre d’affaires.
- La possibilité de cumuler plusieurs activités.
Les désavantages de la micro-entreprise.
Même si nous avons vu que la micro-entreprise propose quelques avantages, regardons les désavantages de cette dernière.
- Le prix des charges fixes pouvant être lourdes en cas de recettes faibles. Parmi ces charges fixes, on peut compter les attestations décennales, biennales ect.., les frais fixes liés au compte bancaire spéciale et la cotisation foncière calculé à partir des biens que possède l’entreprise.
- Un plafond rapidement atteignable (34400 € par mois).
- Le prix de la cotisation est basé sur les recettes du carreleur.
- Une couverture sociale limitée, contrairement à d’autres statuts, vous n’aurez pas la garantie d’avoir des indemnités journalières en cas d’accident si votre revenu est inférieur à 4093 € en plus d’autres désavantages.
Quel statut pour un carreleur ? : Exercé en tant que salarié.
Si vous voulez être carreleur Bordeaux ou dans une autre ville sans vous prendre trop la tète, alors vous pouvez choisir de travailler en tant qu’employé. Regardons donc les points positifs et les inconvénients d’être un carreleur salarié.
Les avantages d'être un carreleur dans le salariat
- Vous n’aurez pas à cherchez vos clients et vos fournitures. Dans le cadre du salariat vous aurez juste à faire en sorte que votre tache d’artisanat soit qualitatifs.
- La paie est perçu tout les mois quelle que soit l’activité ou la demande.
- Une facilité à l’embauche. Les métiers du BTP sont généralement assez demandé vous aurez donc plus de facilité à trouver du travail après avoir était diplômé.
Les désavantages d'être un carreleur dans le salariat
- Contraintes liées au salariat (congés, horaires, décision etc…)
- Vous serez limité dans la paie que vous pourrez toucher.
Exercé son activité de carreleur indépendant en tant que SARL (Société à Responsabilité Limité).
Si vous voulez lancer votre activité avec un ou plusieurs associés, alors une SARL pourrait être une solution adaptée. En effet, par son cadre juridique, ce type de structure permet de donner une voix égale à chaque associé en fonction de son investissement dans la boite. Mais ce type d’organisation connait aussi quelques défauts en plus de ces avantages, listons en conséquence ces derniers.
Les points positifs de cette organisation
- Possibilité d’être soumis à l’impôt sur le revenu si l’on respecte quelques conditions.
- Statut de conjoint collaborateur qui permet à votre conjoint de bénéficier d’une protection sociale lorsqu’il travaille dans votre boite même si ce dernier ne détient pas de part dedans.
- Des règles de gestion claires et précises réduisant les potentiels conflits entre associées.
Les inconvénients de cette organisation
- Une rigidité de fonctionnement donnant peu de liberté aux associées.
- Une protection sociale plus faible pour le gérant.
- Une entrée difficile pour de potentiels nouveaux investisseurs.
Si vous voulez avoir un devis gratuit d’un carreleur Bordeaux, n’hésitez pas à vous rendre sur notre page d’accueil.
